حتى لو وصلنا 2030 والى 2050 لن نشاهد حل جذري في البلد لاسباب البطالة
والاسباب عديدة اولها كثرة الاجانب في القطاع الخاص وايضاً الحكومي على حساب المواطن
واذا ارادو المسؤولين ورجال الدولة في تقليص عدد البطالة بنسبه كبيرة
واللي هو هدفهم الى 2030 كما هو كلامهم في الرؤية
وهذا من صالح البلد والمواطن لانه المواطن عينه عليه من جهات خارجيه
لانه تستغل ضعفه وعدم امتلاكه للمادة ولا للمستقبل تخطفه فكره واحلامه ومنها جماعات ارهابيه وغيرها في الشرق الاوسط
المهم هذا حل في نظري بشكل مبدئي وتجريبي لتقليص عدد البطالة في البلد
وهو فتح الدوائر الحكومية والخاص للعمل في فترات الليل
اي يكون دوام ليل ويكون شفتات يعني كل اسبوعين يتغير مكانه ويكون اللي بالصبح يداوم ليل
واللي بالليل يداوم صبح وهلم جراء
ونفس الحال في القطاع الخاص فرض الشركات في توظيف السعوديين فقط في فترة الليل
ونفس الحال شفتات مرات ليل خلال اسبوعين ومرة اسبوع صبح وهكذا
واقصد بالليل يعني تقريباً من بعد صلاة العصر وحتى الساعه 10 تقريباً ونفس الحال بالقطاع الخاص
ويكون البدايه بنسبه 40% للتوظيف وليس بكامل العدد
واذا نجحت الطريقة ترفع النسبه
صحيح سوف تخسر الدولة من هذا العمل مالياً لكن اهدافه سوف تخف الزحام في بعض القطاعات وخاصه الجوازات والشركات
وتحل مشكله كبيرة وهي البطالة
عموماً هذا هدفهم المطروح للعمل عليه ولا اشوف طريقه الا بهذا الحل
اذا الاجانب بالشركات ما تقلصوا ولا قللتوا ساعات العمل بنفس عمل ساعات العمل في القطاع الحكومي
اكيد البعض سوف يبحث عن القطاع الحكومي حتى لو يصير عاطل الى فوق 30 سنه
لانه مشكله فكر البعض ان القطاع الحكومي امن اما القطاع الخاص يحسب زي الكفيل شغال عندة وهذا غلط
مع ان القطاع الخاص حالياً مميزاته اكثر من الحكومي من البدلات والتامين الطبي والحوافز والبونص